+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Запрос в больницу о тяжести травмы образец

При расследовании несчастного случая Работодатель для определения степени тяжести производственной травмы пострадавшего сотрудника, подает запрос в организацию здравоохранения. Согласно Схеме определения степени тяжести от года, заключение выдается не более 3х суток со дня поступления запроса о степени тяжести производственной травмы. Главная Документы Запрос в организацию здравоохранения о степени тяжести производственной травмы. Запрос в организацию здравоохранения о степени тяжести производственной травмы Документ обновлен: Несчастные случаи на производстве. Перейти к документу.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: врач-судебно-медицинский эксперт

Запрос в лечебное учреждение о тяжести травмы

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка. Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться. Сегодня свой день рождения празднуют пользователей. В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно.

Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера. Информационно-правовая система Форум Обмен документами. Контакты Войти или Зарегистрироваться. Запомнить на этом компьютере. Главная ИПС Нормативка. Рубрика : Охрана труда Ответов : 3. Оценок нет. Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:.

Идет отправка уведомления Светлана [e-mail скрыт] Беларусь, Минск. Порталы для специалистов. Бухгалтеру Экономисту Юристу. Есть ли у вашей компании корпоративный блог? Да Нет Не знаю Посмотреть результаты. Стоит ли рассказывать в блоге о внутренней жизни внешней аудитории? Да, стоит, это продвижение бренда работодателя, демонстрация ценностей Нет, не стоит, зачем выставлять напоказ внутреннюю кухню Посмотреть результаты.

Стоит ли доверять корпоративным блогам? Да, однозначно Нет, там обычно пишут только хорошее Зависит от качества блога Посмотреть результаты. Кому поручить ведение блога? Тому, кто ничего не делает Тому, кто умеет писать креативно и грамотно Профи на аутсорсе Сотруднику, имеющему доступ к источникам информации компании Посмотреть результаты. Читаете ли вы корпоративный блог блоги? Если есть что-то полезное Если я собираюсь устроиться на работу в компанию Если там обо мне что-то написали Не встречал интересных корпоративных блогов Посмотреть результаты.

Статистика форума. Посмотреть все. Базовая арендная величина 16,90 руб. Бюджет прожиточного минимума ,87 руб. Базовая ставка ,00 руб. Размер МЗП с 1 января текущего года ,00 руб. Индексированная МЗП ,00 руб. Начисленная средняя зарплата по республике 1 ,60 руб. Начисленная средняя зарплата рабочих и служащих 1 ,60 руб. Вы можете выбрать другой город для информера. Наши виджеты! Контактная информация Политика конфиденциальности Пользовательское соглашение Размещение рекламы.

Может кто -нибудь знает, как оформить запрос в медицинское учреждение о тяжести травмы работника. Запрос оформляется в произвольном форме или есть какая-то типовая форма, и что там обычно спрашивают. Может есть у кого образец? И еще вопрос, если наниматель только сегодня Создать комиссию по расследованию несчастного случая, привлечь к ее участию специалиста по охране труда и т.

И что комиссия должна прийти к выводу, что травма бытовая. Как это оформить надлежащим образом. Так как вполне возможно, что потерпевший не согласиться с такой формулировкой. Дело в том, что травму согласно его объяснительной,он получил в 6 часов утра О том, что это производственная травма наниматель узнал только сегодня.

Какие сроки расследования месяц согласно п. СМ РБ от Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления Расследование согласно п. В больничном травму пишут со слов пострадавшего, он сказал что упал на работе, вот и записали - производственная травма.

Вы же будете организовывать комиссию, составлять протокол, там и записывайте все обстоятельства, выносите решение. Если действительно работник получил травму по дороге на работу, надо это доказать что он пришел уже с травмой, у кого отпрашивался, кому он жаловался что получил травму и т.

Но тут выяснилось, что больничный выдан не А отросился в устной форме у какого-то бригадира. Что делать нанимателю с табелем рабочего времени, ставить прогул, отпуск за свой счет или отработанное время 30 минут. Если поставить 30 минут, в течении которых он оформлялся на работу,не выйдет ли это боком для нанимателя, так как наниматель считает, что это бытовая травма.????????

Или может поставить прогул, так как все это было только на словах и документально не оформлено или что. Что делать, не знаю, помогите форумчане очень срочно надо. Заранее спасибо всем кто напишет!!!!!!!!!!! В запросе о степени тяжести, надо бы указать о нахождении потерпевшего в состоянии алкогольного опьянения.

Проводится в течении месяца, Светлана - молодец. Принят получается 13, 14 не было на работе - прогул. Не потеряйте объяснительную его.

Оформляйте как бытовую травму, так как по пути на работу - травма вне производства. Согласен или не согласен - его проблемы. Но в принципе он может обратится в инспекции труда и "вспомнить", что вывихнул он шею на работе, то есть 9.

Test your JavaScript, CSS, HTML or CoffeeScript online with JSFiddle code editor.

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка. Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться. Сегодня свой день рождения празднуют пользователей. В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.

о характере полученных повреждений здоровья в результате несчастного случая на производстве и степени их тяжести (учетная форма №/у) на.

Запрос в организацию здравоохранения о степени тяжести производственной травмы

Указанные сведения необходимы для проведения расследования и установления объективных обстоятельств и причин данного несчастного случая в соответствие с требованиями ст. Образец письма-запроса в учреждение здравоохранения о степени тяжести, характере повреждений и состоянии алкогольного опьянения пострадавшего пи несчастном случае на производстве. Ирина Носова. Получить полный текст. Интересные новости Важные темы Обзоры сервисов Pandia. Вредные привычки. Основные порталы построено редакторами.

Запрос в медицинское учреждение

Справочник норм выдачи спецодежды и СИЗ с поиском. Онлайн Справочник факторов приказа н по профессиям. Специальная оценка условий труда - пошаговые инструкции. Медосмотры по н - Как сделать?

При расследовании комиссией несчастного случая на производстве важно знать степень повреждения здоровья работника, которая может быть определена только медицинскими специалистами.

Вход на сайт

.

.

о характере полученных повреждений здоровья в результате несчастного случая на производстве и степени их тяжести (учетная форма №/у) на.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Правовые вопросы в здравоохранении. № 10 / 2018
Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Иосиф

    Хорошие новости по Golem читаем твиттер:)

  2. Варлаам

    Я первый просмотра

  3. Олимпиада

    Этому надо учить в школе на обж

  4. ferrcawra

    Дякую. Ясно і доступно.